兩年前和家人一起去旅行,玩五天四夜當然要找住的地方囉~~
還好朋友介紹這間伊斯特飯店 (Est Hotel)
服務不錯而且住起來滿舒服的而且價格也不貴~~
家人也很喜歡~~所以囉~~下個月要和家人去旅行,
全家一致通過還是要去住這間伊斯特飯店 (Est Hotel)
真是玩的開心~住的也舒服!!
而且聽說這邊是可以全世界訂房
也太方便了吧！！不用在那邊找翻譯啦ＱＱ
伊斯特飯店 (Est Hotel) 的介紹在下面
如果有興趣到這附近玩的，不妨可以看看喔！
以下是 伊斯特飯店 (Est Hotel) 的介紹 如果也跟我一樣喜歡不妨看看喔!
PS.若您家裡有0~4歲的小朋友，點我進入索取免費《迪士尼美語世界試用包》
↓↓↓限量特優價格按鈕↓↓↓
商品訊息功能:
商品訊息描述:
關於伊斯特飯店
位於巴黎的絕佳購物, 觀光, 餐飲地段，伊斯特飯店提供最好的環境，讓您遠離塵囂。 在這裡，旅客們可輕鬆前往市區內各大旅遊、購物、餐飲地點。 這家飯店氣氛閒適安逸，而且離市區Eglise Saint Laurent, 聖-洛朗教堂, Le 29等景點僅數步之遙。
伊斯特飯店提供優質貼心的服務和方便實用的設施，贏得了客人的普遍好評。 飯店內能享受到24小時前台服務, 公共區域WiFi, 送餐服務, 家庭房, 電梯等一系列頂級設施。
伊斯特飯店共有74間裝潢精緻的客房，其中也有部分房型提供了暖氣, 電話, 付費WiFi, 電視, 衛星頻道/有線電視。 除此之外，飯店各種娛樂設施一定會讓您在留宿期間享受更多樂趣。 伊斯特飯店是來巴黎旅遊的最佳留宿飯店，為您提供一站式高品質服務。
預訂與入住須知【必讀】
孩童收費標準＆加床規定
0至1歲(含)嬰幼兒 | 在不加床之情況下可免費與大人同住。【提醒您】嬰兒床可能會需要付費使用。 |
2至3歲(含)兒童 | 住客人數超過限制時，需另付加床費用。 |
- 超過3歲住客將被視為大人收費(不含3歲之住客)。
- 【提醒您】加床規定依房型而異，請查看各房型的可入住人數限制了解詳細規定。
實用入住資訊
入住與退房時間
其他實用資訊
住宿概況
商品訊息簡述:
伊斯特飯店 (Est Hotel) 討論,推薦,開箱,CP值,熱賣,團購,便宜,優惠,介紹,排行,精選,特價,周年慶,體驗,限時
注意：下方具s有隨時更新的隱藏版好康分享，請暫時關閉adblock之類的廣告過濾器才看的到哦!!
下面附上一則新聞讓大家了解時事
一年一度的父親節即將來臨，許多人開始規畫如何慶祝？買什麼禮物？由於爸爸一向是家庭經濟重要支柱，壽險業提醒，規畫家庭保障時，應將爸爸的保障擺第一位，爸爸們在打拚的同時，也應主動了解自己的保障是不是足夠？並隨家庭不同狀況，分三階段適時調整保險規畫，搭配不同的保險商品，來聰明補足保障缺口，為退休生活做好準備，更為全家人建構最堅強的後盾。
根據勞動部統計指出，台灣男性的實際退休年齡為 62.8 歲，再對照內政部統計處公布的 2015 年國人男性平均餘命為 77.01 歲，代表男性退休後仍需準備至少 15 年的生活相關費用。 此外，現代人生活壓力大，生病已不再是老年人的專利，無論年輕或年邁爸爸都有可能生病。據衛生福利部統計至 2017 年 6 月底領取重大傷病證明的人數將近 96 萬人，與 1995 年健保開辦時人數相比成長已超過 3 倍，且醫療及照護費用也逐年攀升。
不僅如此，前陣子公布的「2016 年國人十大死因」中，即有 6 項為重大傷病，包括惡性腫瘤（癌症）、心臟疾病、腦血管疾病、高血壓、慢性肝病及腎炎等，若不幸罹患這些重大疾病時，雖可免除健保部分費用負擔，但仍須自行負擔其他相關費用，不論就醫、手術住院或是後續衍生的醫療照護費用，金額所費不貲，往往成為家庭的負荷。
元大人壽提醒，所有的父親，在事業衝刺與家庭打拚之餘，平常就要做好健康管理，更應事先做好對抗人生各種風險來襲時的保障規畫，並且依據人生各階段保障需求及經濟狀況，調整投保內容，才能在意外或疾病突襲導致需要被人照顧且又無法工作時，讓家庭不至陷入困境，也讓自己對家人的愛有最堅實的依靠。
南山人壽也建議爸爸們可依據不同的家庭階段包括形成期、成長期及成熟期，針對不同的需求評估家庭風險，並進行合適的保險規畫，建構完善的風險防護網。
南山人壽指出，以第一階段家庭形成期來說，此階段處於新家庭組成期，也是事業起步關鍵期，家庭所得不高，又要開始負擔家庭生活費，是經濟負擔逐漸加重的階段，建議先以低保費、高保障的保險規畫為主，例如以定期壽險、1 年期意外險及住院醫療保險作為最基礎的保障，如果資金還充足，也可以選擇 20 年繳費的利率變動型增額終身壽險，以較低的保費負擔進行長期的保險理財規畫，透過年年增額的商品特性，更可為自己的資產穩健增值。
對於第二階段家庭成長期，南山人壽指出，處於家庭成長期的爸爸，除了固定的家庭生活開銷外，還要準備小孩的教育費用、父母孝養金、房屋貸款及家庭醫療等費用，是經濟負擔最重的階段。因此，在保險商品的規畫上，建議著重於多元化的資產配置及進階醫療保障，並開始為退休預作準備，建議可透過 6 年繳費的利率變動型增額或還本終身保險，除了每年的增額或還本外，還有機會獲得一筆增值回饋分享金，協助加快資產累積。
此外，也可以考慮多元資產配置，南山人壽建議可以把握機會適時布局美元保單，因美元相對具有流通性強和穩定性高的特色，將部分資金配置在美元上，為未來資產組合做好完善規畫，讓資產累積更為穩健。同時，爸爸們是家中經濟來源之一，所以要把自己照顧好，例如規畫防癌險、重大疾病險與長期照顧險，若不幸罹患重症或意外時，擁有完善的醫療保障才能在最需要的時候獲得即時經濟支援，避免對家庭造成負擔，同時也擁有更好的醫療品質。
至於第三階段家庭成熟期，邁入此階段，通常子女已具備獨立自主的能力，且家庭儲蓄隨收入增加和支出降低而大幅遞增，通常是家庭資產達到最高峰的階段。此時，爸爸們慢慢卸下家庭責任的重擔，且可能也已屆臨退休的年齡，南山人壽建議將保險規畫著重在退休金的運用及資產傳承。
在退休金運用方面，建議可透過利率變動型年金保險來進行規畫，此類型保險商品較為穩健，可以幫助維持資產的安全，為自己打造穩定且持續的退休資產，並保全資產。而在資產傳承部分，則可透過躉繳的利率變動型終身壽險來進行規畫，兼顧儲蓄及壽險保障的雙重效果。
國立虎尾科技大學產學合作處育成中心謝振榆主任、王偉儒經理與國際育成新南向聯盟於7月30日至8月2日共同至越南參訪，拜會胡志明市理科大學、胡志明農林大學孵化中心、越南同奈省規畫與投資局及越南台灣商會聯合總會等越南產官學代表，並於胡志明市設置「國際育成新南向聯盟越南聯絡基地」。
國際育成新南向聯盟越南聯絡基地掛牌。（圖／記者洪佳伶翻攝）
國立虎尾科技大學產學合作處創新育成中心，在105年共計培育52家廠商、新創企業家數15家、協助申請政府資源補助37件、共取得政府與企業資源補助達694萬、衍生師生創業6家、協助專利取得40件及媒合技術移轉30件。為有效整合學校之學術/技術研發、智財權保護、技術移轉及新創企業育成等資源及進一步提供服務，育成中心已主動跨出校園鏈結伙伴學校，協助新創公司擴展商點，共同跨出台灣，迎向國際。
參與「國際育成新南向聯盟」的學校有國立虎尾科技大學、中州科技大學、中臺科技大學、弘光科技大學、僑光科技大學、修平科技大學及福爾摩沙雲創基地等，除聯盟學校外也邀請虎尾科大育成中心育成廠商參與。本次越南行即呼應政府之「新南向政策」，透過拜訪越南產官學代表，拓展更多國際經貿外銷產品交流的可能性，並吸引越南高中、大學的國際留學生及交換學生加入在台學習的行列。
此行主要拜訪越南台灣商會聯合總會蔡文瑞主任委員，蔡主任委員對於國際育成新南向聯盟十分推崇，當天也廣邀越南台灣商會聯合總會的重要幹部與執行長討論後續可執行的作法，未來雙方將有機會針對各領域人才培育及國際產學等進行交流合作。
拜訪行程中，越南官方單位「越南同奈省規劃與投資局」NGUYEN HUU NGUYEN副局長為「國際育成新南向聯盟」詳細介紹了同奈省投資環境與項目，提供台商相關投資法規和工業區介紹，包含工業、農業、農產品加工、教育、健康等方面的投資資訊。
學界方面，胡志明理科大學及胡志明農林大學青年孵化中心目前已有15家入駐廠商，未來虎尾科大將與這兩家大學簽訂合作協議，共同培育規劃創新創業人才培訓及跨境電商的合作方式、雙方大學育成合作與技術交流、雙方企業國際經銷、青創團隊國際移地訓練等多項協議，共同扶植在地企業及當地台商需求，以建立跨國間國際產學、國際育成、國際技轉新模式，引導台灣育成能量前進「新南向」。
拜會志明農林大學青年孵化中心青年創業團隊。（圖／記者洪佳伶翻攝 ）
伊斯特飯店 (Est Hotel) 推薦, 伊斯特飯店 (Est Hotel) 討論, 伊斯特飯店 (Est Hotel) 部落客, 伊斯特飯店 (Est Hotel) 比較評比, 伊斯特飯店 (Est Hotel) 使用評比, 伊斯特飯店 (Est Hotel) 開箱文, 伊斯特飯店 (Est Hotel)推薦, 伊斯特飯店 (Est Hotel) 評測文, 伊斯特飯店 (Est Hotel) CP值, 伊斯特飯店 (Est Hotel) 評鑑大隊, 伊斯特飯店 (Est Hotel) 部落客推薦, 伊斯特飯店 (Est Hotel) 好用嗎?, 伊斯特飯店 (Est Hotel) 去哪買?
留言列表
